第二百章 颁奖（撒花庆祝一下200章，求推荐）（2/2）

另外集团通过整合收购许多的旅行社，也在不断改变整个旅游酒店行业，起码一些潜规则是要改变的。

比如导游的底薪，一般是资深的导游才有签约的底薪，其他的都是外包或者兼职导游没有底薪的，而且带团还要叫人头费，所以变成很多的导游通过其他的方式过来挣钱的。

“你这次做的非常好，希望你以后更加努力为集团做出更大的贡献。”

这位主管听到这个消息后已经激动的哭了。

他才5岁就作为一个部门的主管，这段时间基本没有回过家，吃住都在酒店的办公室，就是他敢于拼搏。

更因为他是从穷山沟里面出来，他就是那些没有撑伞的孩子。

能够进来香巴拉做到主管位置，除了你的勤奋，能力都是一个非常重要的因素，而更加重要的是拼搏的精神。

作为农村人能够在5岁年龄在花城买房子，都是人中龙凤。

他在5岁已经完成了买房子，存款100万的目标，人生几件事已经完成一大半了。

因为有些人可能一辈子都买不起房子，花城的房子起码是几百万的金额。

怎么能不让他激动，这次可以接父母过来住，光宗耀祖了。

“谢谢，谢谢李总，我，我以后一定努力的。”伙子已经激动地语无伦次了。

接下来的下午都是颁奖，许多人都得到了房子和金钱，最少的员工得到几万元，这个已经像是发年终奖了。

许多人都非常感激李元来，因为老板大方啊~！只要你肯干，给集团做了贡献，那些房子车子，钞票都是没有问题的。

而有些刚入公司的和并购过来的高管都是一脸羡慕的看着这个场景。

现场的奖励已经超过很多高管的工作一年的工资了。

能够进入到香巴拉工作真是明智的选择。

不单是在花城总部，全国酒店集团分公司都有这个颁奖，同样全国这些酒店集团员工都论功行赏。

不少人得到房子和酒店，再差点都得了不少钱。

那些刚融入香巴拉酒店集团的华住酒店集团的前员工，一对比就气死人了，以前做的那个工作就是狗屎了。

以后一定要在香巴拉好好干，争取拿到这些奖励的。

同样关注的还有其他兄弟行业集团的员工，因为这次的颁奖比较隆重，奖励也多。

其实以前美容，房地产等等其他行业，只要有战役打赢了，老板都不会吝啬奖励的。

很多人就发现只要是老板拍板的战役，除了给出巨大的资源帮助，还有巨额的奖励给到员工的。

变成很多兄弟公司的行业都在虎视眈眈的想要扩张香巴拉的版图，因为有仗打才有钱奖励啊~！

个个兄弟公司的人都在不断的分析和摩拳擦掌的想要开展一些战役的。

毕竟没有人和钱过去不的。

在颁奖理结束后，李元来忽然接到了老爸的电话。

“儿子，你在忙吗？”

“没事，刚忙完啊？爸，什么事情啊？”

“也没有什么大事，只不过你大伯家，还有你堂哥想要把爷爷奶奶的坟头迁回到茂市的村里面，毕竟我们祖籍是那边的，所以想问问你的意见。”

“什么，想要迁坟？不行，这件事绝对不行的，你等我回去再说吧。”

开玩笑，迁坟？这辈子都不可能迁坟的。